Центр профессионального и корпоративного обучения
Работаем по всей России
Войти
Логин
Пароль
Зарегистрироваться
После регистрации на сайте вам будет доступно отслеживание состояния заказов, личный кабинет и другие новые возможности
Центр профессионального и корпоративного обучения
Заказать звонок

Повышение квалификации по программе: Нормативное регулирование трудовых отношений с иностранными работниками

/ шт
-%
Выберите необходимое кол-во акад. часов
36ч
72ч
108ч
-
Тип обучения
Повышение квалификации
-
Получить удостоверение
Получить удостоверение
Получить удостоверение
Подробнее о курсе
Академ. часы 108
Тип программы Повышение квалификации
Артикул 207 01 006
Минимальные требования для зачисления Высшее, среднее специальное
Форма обучения Дистанционный
Подробнее
Описание
Учебный план
Лицензия

Цель курса:

Изучения существующих нормативно-правовых и правовых актов, регулирующих труд иностранных граждан в Российской Федерации, с целью дальнейшего их совершенствования, а также формирования комплексного теоретического подхода к определению особенностей трудоправового статуса иностранных граждан в РФ.

Категория слушателей:

Кадровые работники

Эта программа для вас, если вы хотите…

Повысить свою квалификацию

Задачи курса:

  • Рассмотреть применение административных норм, регулирующих пребывание (проживание) иностранных граждан в Российской Федерации;
  • Изучить международное регулирование правового статуса трудящихся-мигрантов;
  • Изучить система источников правового регулирования социально-трудовых отношений с участием иностранных граждан;
  • Рассмотреть особенности трудового договора с иностранными гражданами и лицами без гражданства;
  • Рассмотреть особенности реализации коллективных трудовых прав иностранными гражданами;
  • Провести анализ норм налогового права, применимого к иностранным гражданам;
  • Организованный набор как форма организации привлечения иностранных работников.

Методы обучения:

  • Обучение проходит в специальном разделе сайта.
  • Доступ в систему дистанционного обучения (СДО) слушатели получают после зачисления.
  • Раздел содержит учебные материалы, тесты, задания, электронную зачётную книжку.
  • Теоретическая подготовка включает изучение текстов лекций, учебников, просмотр записей видеолекций (при наличии в данном курсе).
  • Практическая часть представлена заданиями, основанными на профессиональных ситуациях. Общаться с экспертами-практиками, курирующих данный курс, можно на форуме, чатах.

Требования к слушателям

Для поступления на обучение гражданам Российской Федерации вместе с заявлением необходимо предоставить:

Обратите внимание!

  • Больше нет необходимости отправлять бумажные документы почтой.
  • Для поступления достаточно прислать скан-копии или фотографии документов, а также осуществить удаленное заключение договора.
  • Копии документов должны быть чёткими, разборчивыми, легко читаемыми.

Граждане Российской Федерации предоставляют заявление о приёме на обучение и копии следующих документов:

  • Паспорта или документа, удостоверяющего личность;
  • Диплома о высшем или среднем профессиональном образовании*.
  • При поступлении на основе неоконченного образования – справки об обучении из организации высшего или среднего профессионального образования, в которой обучается студент.
  • Документа, подтверждающего факт изменения фамилии, имени или отчества (если необходимо).

Перечень документов для поступления иностранных граждан уточняйте у сотрудников Приёмной комиссии по телефону или через форму обратной связи.

Внимание! Принимаются лица от 18 лет.

Гражданам иностранных государств и лицам без гражданства следует уточнить список документов по телефону или через форму обратной связи.

*программой дополнительного профессионального образования могут быть установлены дополнительные требования к категории обучающихся. Подробнее Вы можете узнать по телефону или через форму обратной связи.

Если у вас нет среднего профессионального или высшего образования, оставьте заявку. Мы предложим альтернативный вариант получения дистанционного образования по данной специальности у наших партнёров.

Учебный план

Нормативное регулирование трудовых отношений с иностранными работниками

  Наименование разделов и учебных тем Количество часов
  Модуль I. Нормативная база, регулирующая труд иностранных граждан, статус иностранца
1.1. Законы РФ и иные нормативные акты, регулирующие труд иностранных граждан 8
1.2. Статус иностранного гражданина в зависимости от порядка нахождения на территории РФ 8
1.3. Разрешительная документация для трудоустройства иностранных граждан 8
  Модуль II. Прием на работу иностранных граждан, временно и постоянно проживающих на территории РФ
2.1. Прием на работу иностранных граждан, временно проживающих на территории РФ 10
2.2. Прием на работу иностранных граждан с видом на жительство на территории РФ 10
2.3. Прием на работу граждан стран – участниц ЕАЭС: Белоруссии, Казахстана, Киргизии, Армении 8
  Модуль III. Прием на работу иностранных граждан, временно пребывающих на территории России
3.1. Прием на работу иностранных граждан, не имеющих визы 8
3.2. Прием на работу иностранных граждан, имеющих визу 10
3.3 Прием на работу иностранных высококвалифицированных специалистов 10
  Модуль IV. Проверки и меры ответственности работодателя за нарушение порядка использования иностранной рабочей силы
4.1. Особенности регулирования труда иностранных работников 9
4.2. Трудоустройство лиц без гражданства, беженцев, получивших временное убежище 8
4.3. Проверки соблюдения трудового и миграционного законодательства, меры ответственности работодателя за их нарушения 8
  Итоговая аттестация 3
  ИТОГО 108

Государственная лицензия

Образовательная деятельность в учебном центре ведётся на основании государственной лицензии №2588